為員工購買
五險一金，提供住宿與食堂等
建有員工活動中心、節(jié)日福利
員工激勵及評優(yōu)體系
為員工搭建
系統(tǒng)的培訓體系與平臺
公司定期
組織團建活動
深圳
崗位職責：
1.根據(jù)客戶需求，負責完成新產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計，包括原理圖設(shè)計、PCB 設(shè)計，磁性材料（變壓器、電感等）的設(shè)計，以及所負責項目的安規(guī)認證工作。
2.主導新產(chǎn)品的試產(chǎn)，分析并解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的相關(guān)問題，及提供技術(shù)指導。
3.負責設(shè)計資料整理、制定、修改。
4.負責與產(chǎn)品相關(guān)的工藝、技術(shù)改進和創(chuàng)新。
任職要求：
1. 具備電力電子、應(yīng)用電子等相關(guān)專業(yè)知識，本科及以上學歷，具有扎實的數(shù)/模字電路理論知識。
2. 有三年以上電源開發(fā)經(jīng)驗，熟悉開關(guān)電源各種拓撲結(jié)構(gòu)，能獨力完成電源設(shè)計調(diào)試,具備發(fā)現(xiàn)問題、分析和解決問題的能力。
3. 熟悉磁性元器件的設(shè)計及其它器件規(guī)格選型.
4. 熟悉 UL，CE，F(xiàn)CC，3C 等基本的安規(guī)認證知識，具備 EMC 整改調(diào)試能力。
5. 熟練 PCB 軟件工具，能獨立完成電路原理圖和 PCB 設(shè)計。
6. 有過充電器 QC/PD 快充設(shè)計及大功率電源 300W 及以上設(shè)計經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
7. 具有良好的學習能力和高度的責任心，對待工作積極主動、認真負責。具備團隊協(xié)作能
力，獨立思考與創(chuàng)新能力。
深圳
崗位職責：
1、驗證規(guī)劃與執(zhí)行：依據(jù)規(guī)格書與安規(guī)標準，獨立制定開關(guān)電源產(chǎn)品的驗證計劃，并執(zhí)行電氣性能、可靠性、安規(guī)及 EMC 等全方位測試；
2、測試與問題定位：熟練使用示波器、負載儀、熱成像儀等工具，對測試中的失效問題進行深入分析、準確定位并形成專業(yè)報告；
3、溝通與閉環(huán)：作為研發(fā)與生產(chǎn)的溝通橋梁，精準反饋問題并全程跟蹤解決方案，推動問題閉環(huán)；
4、體系建設(shè)：參與實驗室管理，編寫與優(yōu)化測試規(guī)范，持續(xù)提升驗證流程的效率和可靠性。
任職要求：
1、中專及以上學歷，電子、自動化、電氣工程等相關(guān)專業(yè)背景；
2、了解開關(guān)電源基本拓撲（如反激、LLC 等），能看懂電路原理圖；
3、熟悉并操作過示波器、交流電源、電子負載等常用測試儀器；
4、邏輯清晰，動手能力強，具備出色的分析問題和動手排查能力；
5、工作嚴謹細致，有強烈的責任心，能承受一定項目壓力；
6、有以下經(jīng)驗者優(yōu)先：有開關(guān)電源測試、硬件測試或 DQA 相關(guān)經(jīng)驗；了解安規(guī)標準（如
UL/IEC）或可靠性測試標準。
深圳
工作內(nèi)容：
1、樣品制作
-根據(jù)研發(fā)工程師提供的設(shè)計圖紙、配方或工藝文件，準確制作各類試驗樣品、原型產(chǎn)品或小批量試制品。
-嚴格按照工藝流程操作，確保樣品規(guī)格、性能、外觀等符合研發(fā)要求，記錄制作過程中的關(guān)鍵參數(shù)（如材料用量、溫度、時間等）。
2、設(shè)備與材料管理
-負責制樣所需設(shè)備（洛鐵、加熱臺、風槍、放大鏡等）的日常操作、維護及清潔，確保設(shè)備正常運行。
-領(lǐng)取、登記制樣用原材料、輔料，合理控制用量，避免浪費，剩余材料按規(guī)定歸庫。
3、記錄與反饋
-詳細記錄樣品制作過程，填寫制樣報告（包括材料明細、操作步驟、異常情況等），及時反饋給研發(fā)工程師。
-協(xié)助收集樣品測試數(shù)據(jù)，參與樣品評審，提出制樣過程中發(fā)現(xiàn)的工藝優(yōu)化建議。
4、環(huán)境與安全
保持制樣區(qū)域整潔，遵守安全規(guī)范，正確處理廢氣材料，確保操作安全。
任職要求：
1.中專及以上學歷，有 1 年以上樣品制作經(jīng)驗。
2.熟練拿洛鐵，認識電子元器件。
3.遵守公司規(guī)章制度，服從管理，有責任心。
深圳
崗位職責：
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)公司的銷售計劃，達成銷售指標；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,提升產(chǎn)品的市場占有額；
4、對銷售區(qū)域內(nèi)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；
7、建立客戶檔案，并對客戶進行管理及評鑒。
任職要求：
1、熱愛銷售工作；
2、熟悉電子行業(yè)，有電子行業(yè)銷售經(jīng)歷為佳；
3、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有良好的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5、有責任心，能承受較大的工作壓力。
深圳
工作職責：
1.負責阿里巴巴店鋪的整體運營；
2.開拓海外市場，開發(fā)、維護、管理國外客戶；
3.國外客戶來訪的接待，商務(wù)談判；
4.負責跟進客戶的詢盤處理：詢盤登記，詢盤回復及跟進，及時處理及回復客戶的訂單需求及問題；
5.沉淀客戶資源開發(fā)：現(xiàn)有客戶資源深度開發(fā)及跟進；
6.展會參與、展前準備及會后整理、跟蹤客戶信息；
7.協(xié)助實施改善貿(mào)易業(yè)務(wù)的工作目標、計劃。
任職要求：
1、大專以上學歷，英語聽說讀寫熟練（英語 4 級及以上）；
2、為人正直誠信，陽光開朗，良好的團隊合作精神；
3、富有激情、勤奮刻苦，敢于挑戰(zhàn)，拒絕安逸；
4、具備強烈的責任心、較強的溝通能力和分析判斷能力;
5、有志于在外貿(mào)業(yè)務(wù)領(lǐng)域長期發(fā)展，熟悉阿里巴巴國際站。
深圳
崗位職責：
1、負責通過電話與意向客戶溝通，篩選意向客戶進行跟蹤，尋找銷售機會，公司提供資源；
2、通過微信，短信，郵件等媒介維護和服務(wù)客戶，開發(fā)市場口齒表達清晰，吃苦耐勞；
3、學習并貫通所有產(chǎn)品，處理客戶反饋；
4、定期向主管領(lǐng)導提交工作計劃和總結(jié)，能夠完成上級領(lǐng)導交辦的臨時性工作。
任職資格：
1、18-28周歲，口齒清晰，普通話流利；
2、熱愛銷售工作,品行端正；
3、性格堅韌，個性合群；
4、有強烈的上進心、事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售、行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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